Petronor, inmerso en un proceso de mejora continua que pretende conseguir la excelencia en todas las actividades que realiza en cualquier área de la Compañía y a cualquier nivel de la organización, lanza hoy el II Concurso de Ideas. El objetivo no es otro que recoger las aportaciones, analizar, valorar los planteamientos de todos los trabajadores, fomentar la comunicación y premiar las mejores ideas.
El concurso está abierto a todos los empleados de Petronor y en esta segunda edición los participantes pueden aportar ideas en cuatro nuevos aspectos: “Clima Laboral”, “Fiabilidad operativa de las instalaciones”, “Productividad, rentabilidad y flexibilidad” e “Imagen y percepción de la empresa”. Además, podrán seguir proponiendo iniciativas relacionadas con la “Seguridad y Salud Laboral”, “Medio Ambiente y Calidad”, “Consumos energéticos y mermas” y “Reducción de costes”, temas centrales de la I edición.
El concurso se realiza por semestres, por lo que esta segunda fase comienza el presente mes de enero y durará hasta el 15 de junio. Entre los premios podemos encontrar un fin de semana en una casa rural, un home cinema o un ordenador portátil